Wordt u als medewerker ontslagen? Zorg dat u weet wat uw rechten zijn. Wij leggen hieronder uit waarop u moet letten bij ontslag. Ontslagaanvraag door
Deze week maakte Philips bekend dat er 400 medewerkers gedwongen ontslagen worden. De bedrijfsresultaten vallen tegen en dat leidt tot een ontslagronde. Daarmee wordt op
Wanneer ouders van een minderjarig kind uit elkaar gaan, dienen onderling afspraken te worden gemaakt over onder andere de kosten van de kinderen; de kinderalimentatie.
Helaas komt het regelmatig voor dat een werknemer kampt met psychische klachten, overspannenheid en zelfs tegen een burn-out aan zit. Oorzaken van ziekteverzuim verschillen, maar
Met de komst van de Wet Werk en Zekerheid in 2015 en de Wet Arbeidsmarkt in Balans in 2020 is de positie van de werknemer
Bij het sluiten van een overeenkomst kan het voorkomen dat een partij – de schuldenaar – zijn verplichtingen uit de overeenkomst niet, niet volledig of
Heeft u een bestaande woning gekocht? Door het enthousiasme bij de koop van de woning kan het zijn dat gebreken later aan het licht komen.
Grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer is sinds de perikelen bij The Voice, Ajax en in de politiek actueler dan ooit. Maar ook bij ‘gewone’ bedrijven
De Tweede Kamer heeft op 24 november 2020 een wetsvoorstel aangenomen waarbij het gezamenlijk gezag voortaan van rechtswege ontstaat door erkenning. Hierdoor hebben niet-gehuwde en
Mogen de buren via uw erf naar hun perceel? Of mag u het perceel van de buren gebruiken om uw erf te kunnen bereiken? Daarvoor
STAGE LOPEN BIJ VISIE ADVOCATEN Ons kantoor biedt ieder jaar een leuke en leerzame stageplek aan voor een HBO of WO-rechtenstudent die affiniteit heeft met
Wie is eigenaar van een bepaald stuk grond? Het Kadaster beschikt over een database waarin de exacte (kadastrale) grenzen van alle percelen in Nederland in
Bij het sluiten van een overeenkomst heeft een consument vaak te maken met algemene voorwaarden. Hierin worden de rechten en plichten van het bedrijf en
Op 1 januari 2020 is de Wet Arbeidsmarkt in Balans (afgekort: WAB) in werking getreden. Naast de acht bekende ontslaggronden, is er in het huidige
Regelmatig stelt een werknemer de vraag of hij/zij een gesprek met werkgever mag opnemen. Bijvoorbeeld als er sprake is van een arbeidsconflict of wanneer ontslag
Afspraken tussen natuurlijke personen of rechtspersonen worden veelal vastgelegd in een schriftelijke overeenkomst. Met een overeenkomst ontstaan er tussen partijen over en weer bepaalde rechten
Per 1 januari 2022 treedt de Wet opkoopbescherming en verruiming mogelijkheden tijdelijke verhuur in werking. Met de invoering van deze wet hebben gemeenten de mogelijkheid
Indien een werknemer disfunctioneert kan een werkgever besluiten om via de kantonrechter een ontslagprocedure te starten. De werkgever zal bewijs moeten aandragen dat er sprake
Bij het aangaan van een arbeidsovereenkomst kan de werkgever een bepaling opnemen waarbij het de werknemer verboden wordt om na het einde van zijn of
Verandering in de situatie Bij een scheiding wordt de hoogte van de kinderalimentatie door de rechter vastgesteld. De hoogte kan worden gewijzigd. Dit kan door
Indien een schuldenaar niet aan zijn verplichtingen voldoet, kunnen deze verplichtingen worden afgedwongen. Dit kan door middel van “beslaglegging”. Hier zijn verschillende vormen voor. Het
Een bestuurder of directeur van een B.V. of N.V. heeft juridisch gezien een ingewikkelde positie. Enerzijds is hij als werknemer ondergeschikt aan de Algemene Vergadering
Een Service Level Agreement (ook wel: SLA) is een overeenkomst tussen een aanbieder en afnemer van bepaalde diensten of producten. Hierin worden afspraken vastgelegd tussen
In een distributieovereenkomst worden afspraken vastgelegd tussen een distributeur en de leverancier. De distributeur koopt producten van de leverancier en krijgt hiermee het (exclusieve) recht
In een koopovereenkomst van aandelen worden voorwaarden vastgelegd voor de koop of verkoop van aandelen in een BV of een NV. De levering van de
Bij het sluiten van een intentieovereenkomst hebben twee partijen de intentie om samen een bepaald doel te bereiken. Dit kan bijvoorbeeld van toepassing zijn in
De civiele rechter behandelt verschillende soorten juridische procedures. Er bestaat een “spoedprocedure”, ook wel een kortgedingprocedure genoemd. Een kort geding is een korte en snelle procedure
Op 1 januari 2020 is de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) in werking getreden. In deze wet zijn bepalingen opgenomen die betrekking hebben op een
Als de vader het kind erkent, is hij juridisch de vader en ontstaan er bepaalde rechten en plichten. Aan juridische personen die de wet als
Wanneer u als werkgever afscheid wilt nemen van een werknemer, kunt u met werknemer overleggen over een vaststellingsovereenkomst, ook wel beëindigingsovereenkomst genoemd. Dit houdt in
Wij bellen u binnen één werkdag terug!
