Wanneer een werknemer arbeidsongeschikt is, moeten zowel werknemer als werkgever zich inspannen voor re-integratie. Voor de werknemer geldt dat hij zorg dient te dragen aan zijn herstel en zich inzet voor passend werk. Passend werk omvat de werkzaamheden die de werknemer zowel lichamelijk als voor wat betreft de vaardigheden in de tijd van arbeidsongeschiktheid aan kan.